जापानमा बस्ने

जापानको पेन्सन प्रणाली नेभिगेट गर्दै: विदेशी कामदारहरूको लागि गाइड

जापानमा काम गर्ने विदेशी नागरिकहरूको लागि, पेन्सन प्रणाली बुझ्न महत्त्वपूर्ण छ। धेरैले सोच्न सक्छन्, “जापानको पेन्सन प्रणाली के हो, र के म यसमा सामेल हुन आवश्यक छ?” यस गाइडले प्रणालीले

Read More »

Most Recent

日本の年金制度のしくみ:外国人労働者のためのガイド

日本で働く外国人にとって、年金制度を理解することは重要です。多くの外国人が「日本の年金制度とはどのようなもので、加入する必要があるのか」と疑問に思っていることでしょう。このガイドでは、制度のしくみを説明し、外国人労働者が加入する義務があるかどうかを明らかにします。 日本の年金制度の基礎 日本の年金制度は、病気や失業、老後など、人生の不測の事態に備えるための社会保険制度として運営されています。この枠組みの中で、公的年金制度は、退職後の生活や家族の死亡などの場合に個人の生活を支える役割を果たしています。 日本在住の20歳から60歳までのすべての人は、国籍に関係なく、国民年金に加入し、保険料を納めることが義務付けられています。この中には、居住要件を満たす外国人も含まれます。 年金制度の種類:国民年金と厚生年金 日本には主に2種類の年金制度があります。 国民年金:基礎年金とも呼ばれるこの制度は、20歳から60歳までのすべての居住者に加入が義務付けられています。 厚生年金:これは会社員および公務員が加入できるものです。ただし、週20時間未満の勤務時間、または月収88,000円未満の場合は、このプランの対象外となる場合があります。 会社員は通常、国民年金と厚生年金の両方に加入しますが、その他の場合は国民年金のみに加入することになります。 年金給付 年金制度に加入すると、以下の各種給付を受けることができます。 老齢年金:65歳になると、現役時代に支払った保険料に応じて毎月支給されます。 障害年金:病気や怪我で働けなくなった場合、この給付金を受け取れる可能性があります。 遺族年金:家族が死亡した場合、家族構成や受給資格に応じて、その扶養家族に経済的支援が提供されます。

Read More »

जापानमा काम गर्ने विदेशीहरूको लागि एक व्यापक कर गाइड

कुनै पनि देशमा सार्वजनिक सेवा र पूर्वाधार कायम राख्नको लागि कर आवश्यक हुन्छ। तिनीहरूले मानिसहरूको भलाइको रक्षा गर्न महत्त्वपूर्ण भूमिका खेल्छन्, र जापान कुनै अपवाद छैन। धेरै विदेशी कामदारहरूको लागि,

Read More »

日本で働く外国人向け 税金に関する総合ガイド

税金は、公共サービスやインフラを維持するために、どの国でも不可欠なものです。 税金は人々の生活を守るために重要な役割を果たしており、日本も例外ではありません。 多くの外国人労働者にとって、日本の税制は複雑で理解するのが難しいと感じられるかもしれません。 このガイドでは、日本の税制の基本をわかりやすく解説し、その要点を理解していただくことを目的としています。 日本の税制を理解する 日本では納税が義務付けられています。日本に居住し就労する人々は、外国人も含め、税法を遵守しなければなりません。居住者か非居住者かによって、義務が若干異なる場合があります。これらの用語に不慣れな方のために説明すると、「居住者」は通常、「非居住者」よりも広範な納税義務を負います。 主な税の種類 日本には、物品やサービスに対する消費税や自動車所有税など、さまざまな種類の税金があります。しかし、外国人労働者が知っておくべき重要な税金は、所得税と住民税の2つです。 所得税 所得税は、一定の控除額を差し引いた後の収入に基づいて算出されます。この税金は国によって徴収され、日本国内で得た給与や投資収益など、すべての収入に適用されます。所得税の税率は累進課税方式となっており、収入が増えるほど、支払う税金の割合も高くなります。税率は収入総額に応じて5%から45%の範囲で変動します。 住民税 住民税も所得を基に課税されますが、納税先は国ではなく、居住する市町村です。税率や計算方法は地域によって異なるため、居住する市町村の要件を事前に確認しておくことをお勧めします。 外国人に対する税金の控除および免除 日本に居住する外国人は、日本人と同様にいくつかの税控除の対象となる場合があります。例えば、高額な医療費を支払った場合や生命保険料を支払った場合などには、特定の控除の対象となる可能性があります。また、扶養家族を養っている外国人労働者は、扶養控除の対象となり、所得税と住民税の両方を減額することができます。 外国人に対する免税措置 短期滞在ビザで6ヶ月未満の滞在を予定している外国人の方は、特定の免税店で買い物をした場合、消費税が免除される場合があります。この免税措置は、短期滞在中の毎日の出費を軽減するのに役立ちます。 租税条約 日本では、二重課税を防ぐために、さまざまな国と租税条約を結んでいます。これらの協定により、外国人が母国と日本両国から同一の所得に対して二重に課税されることがないよう保証されており、外国人労働者にとって大きな救いとなっています。 確定申告手続き 企業に雇用されている労働者の場合、所得税は雇用主が年末調整で処理します。これにより、過剰納税または不足納税が確定し、個人が確定申告を行う必要がなくなります。ただし、複数の収入源がある場合や自営業の場合は、個人が確定申告を行う必要があります。確定申告はオンラインまたは書面で行うことができ、期限は通常3月中旬です。 確定申告に必要な主な書類 外国籍の方が確定申告を行う際には、課税証明書、在留カード、マイナンバーカード、預金通帳など、いくつかの書類を準備する必要があります。また、扶養控除や医療費控除を受ける場合には、追加の書類が必要となる場合があります。

Read More »
日本での仕事

外国人が知っておくべき基本情報:日本で働くためのビザガイド

1. はじめに:日本のビザ手続きの理解 日本で就職を目指す外国人にとって、ビザ申請手続きを理解することは必要不可欠です。日本で働くことは、個人的にも職業的にも成長するユニークな機会を提供しますが、ビザ要件は難しい場合があります。本記事では、日本で働くことと就労ビザ取得に関する基本情報を詳しく説明します。このガイドでは、利用可能な就労ビザのさまざまな種類、資格要件、申請手続き、必要書類、そして、有資格の専門家、起業家、あるいは教師を目指す方など、その道のりにおける重要な考慮事項について理解を深めることができます。この知識があれば、ビザ申請手続きを安全に進め、日本でキャリアを成功させることができます。 就労ビザの重要性 したがって、あなたは日本で働くことを選び、冒険に乗り出すのです。素晴らしいことです! しかし、おいしいラーメンや花見の宴を思い描く前に、まずは就労ビザについて考えなければなりません。就労ビザは、日本で生活し働くための「黄金のチケット」です。申請手続きについてよく理解しておく必要があります。 日本のビザ法の概要 それでは、日本のビザ制度について説明しましょう。「ありがとう」という言葉の言い方を覚えるのは簡単ですが、それなりに考える必要があります。日本にはさまざまな就労ビザがあり、それぞれに就労や目的が定められています。ビザの種類は、特別な技能を持つ外国人向けの「特定技能ビザ」(カラオケスターの皆さん、おめでとう!)から、音楽の才能を持つ人向けの「芸能ビザ」まで多岐にわたります。 2. 日本における就労ビザの種類:選択肢を検討する 特定技能ビザ 建設、製造、看護などの業界で特定のスキルをお持ちであれば、特定技能ビザがぴったりかもしれません。このビザは、外国人に最長5年間の日本での就労を許可し、国内の労働力不足の解消を目的としています。 技術・人文知識・国際業務ビザ エンジニア、研究者、国際貿易の専門家の方には、技術・人文知識・国際業務ビザが適しているかもしれません。このビザは、コンピュータープログラマーから語学教師まで、幅広い職種をカバーしています。 企業内転勤ビザ 現在、多国籍企業に勤務しており、中国支社への転勤が決まった場合、企業内転勤ビザが必要です。このビザがあれば、日本での生活を楽しみながら、転居もスムーズにでき、引き続き会社の成功に貢献することができます。 インストラクタービザ 先生、いらっしゃい!英語やその他の科目を教えることに興味があるなら、インストラクタービザを取得すれば、中国の学生たちに教えることができます。知識の共有と社会交流、これ以上のものがあるでしょうか? エンターテイナービザ パフォーマー、アーティスト、またはエンターテインメント業界に携わっていますか? エンターテイナービザは、アジアの舞台やスクリーンであなたの才能を披露する機会を与えてくれます。 スタンダップ・コメディアン、ミュージシャン、俳優の皆さん、お辞儀の練習を始めましょう! 3. 適格基準:日本での就労ビザを取得できるのは誰か? 学歴要件 日本で就労ビザを取得するには、特定の学歴要件を満たす必要があります。 職業によっては学士号以上の学歴が必要ですが、それ以外の職業では適切な職務経験を代替要件として認める場合もあります。 職務経験と技能要件 就労ビザを申請する場合、すでに何らかの専門的経験をお持ちでしょう。 ビザの種類によっては、特定の技能と経験要件を満たす必要があります。

Read More »